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開口的次數決定你的一生，行動的頻率決定你的成就，做業務就是這麼回事。作者黎順發從事壽險工作二十年，在市場上累積了無數陌生隨緣開發的實戰技巧，憑著對保險事業的使命感，每天歸零、戰戰兢兢，對每一件CASE絲毫不敢懈怠；為了盡好業務員的本份，隨時隨地開口談保險，他的「機會」，都是自己創造出來的，所付出的一切也會水到渠成，開花結果。
作者簡介
黎順發
現任：
南山人壽區經理
學歷：
國立台北科技大學電機系畢業
國立政治大學高階財富管理研究班結業
國立台灣大學進階財富管理研究班結業
著作：
《決心》2006年，《勇氣》2008年
1990年10月進入南山人壽
1992年度至2010年度連續19年榮譽會業務主管榮譽獎章資格
1993年至2010年連續18年榮獲美國百萬圓桌MDRT榮譽會員資格
1993年度台北市壽險公會最佳優秀外勤人員表揚
1993年度至2010年連續18年通訊處年度排行榜個人及單位主管業績第一名
1993年度至2011年度連續19年國外高峰會議榮譽資格
1997年度上林會議百大區群對抗第八區群第一名
1997年至2010年連續榮獲上林會議及雄鷹盃榮譽資格
1998年度獲林文英總經理指派接受時報周刊專訪
1998、1999年度群英大會台北地區區部經理組第一名
1998、1999年度榮譽會台北地區副會長資格
1998、1999、2000、2007年度榮譽會最佳經理
1998年度至2010年連續榮獲加拿大、捷克、土耳其伊斯坦堡環球會議榮譽資格
1999年美國紐約AIG接受總裁表揚(全球AIG總裁獎)
1999、2001、2007、2008、2009、2010年度榮獲極峰會議榮譽資格
2000年至2007年獲選擔任中華保險暨理財人員協會（IFPA）理監事及常務理事
2001年度12月總公司推薦接受工商時報專訪
2001年度總動員桃戰賽榮獲全台灣頂尖銷售主管獎
2001年度6月至2011年1月止連續116次全國主管組四星會榮譽資格(全國紀錄最高保持人)
2002年獲邀擔任經濟日報、工商時報大會講師
2004年度榮獲亞洲之星MRG會員資格
2005年度10月獲邀擔任第三屆亞洲華人理財規劃研討會大會講師
2006年度5月獲邀?任亞洲地區MDRT年會大會講師
2006年5月接受中華財經電視台名人專訪
2006、2007、2008、2009、2010年榮獲南山金鷹會最高榮譽資格
2007年接受IC環宇知名廣播電台現場CALL IN專訪
2007年8月擔任第五屆亞洲華人理財研討會大會主席
2005年至2010年獲邀至北京、上海、廣州、中山、佛山、東莞、江門、深圳、香港、馬來西亞AIA美國友邦演講
2010年8月、9月、10月榮獲全國南山主管組健康醫療險銷售第一名
2010年榮獲年度全國南山主管組健康醫療險銷售第二名
2010年榮獲台北一區東台北分公司年度增員王第一名
1990年進入南山，國內、外演講次數達3000場次以上
作者： 黎順發
新功能介紹- 出版社：誌成文化
新功能介紹 - 出版日期：2011/02/10
- 語言：繁體中文
其他新聞
社會中心／綜合報導
嘉義縣東石漁人碼頭晚上驚傳命案，一名男子24日晚間8點多被人發現，垂掛在觀景平台欄杆上發現一名男子頸部上有繩，面朝海，警消人員到場將人拉上地面，但男子已明顯死亡。
嘉義縣警方24日晚上8點多獲報，有人體懸掛在漁人碼頭近風車旁的觀景平台，東石消防分隊派人到場，警消及海巡人員將男子拉上地面，已明顯死亡。
警方初步調查，死者是居住在中部的40多歲梁姓男子，不是嘉義當地人，目前已通知家屬。不過知名旅遊景點傳出疑有人上吊輕生，也讓住在附近的鄉民嚇到。
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娛樂中心／綜合報導
「小龍女」吳卓林3月中報警，爆出吳綺莉涉嫌恐嚇，媽媽不久後又召開記者會控訴成龍17年來不聞不問，沒想到一波未平一波又起，4月2日傳出她住進香港醫院，更有港媒報導她疑似自殺，對此，吳綺莉受訪時含糊帶過：「我不知道怎麼回答，她一個人在醫院，不舒服。」
▲吳卓林和吳綺莉這2年來感情增溫不少，沒想到關係又降到冰點。（圖／CFP、翻攝自吳綺莉微博）
吳卓林自從2度報警抓媽後，就在臉書透露「想要離開香港」，之後便飛往泰國散心，吳綺莉隨後開記者會聲淚俱下，除了公開成龍沒有提供金錢援助外，還隔空向女兒親情喊話，可是據香港《蘋果日報》報導，2日有消息指出她已經返回香港，但是住進醫院，《明報》更指出她疑似自殺，對此，媽媽接到詢問電話時只說：「不好意思，我現在不方便講電話。」就馬上掛斷。
之後吳綺莉的轎車出現在醫院附近，開車回家時被媒體堵個正著，手上拿著住院用的小本子，再度被問到吳卓林的狀況時，只聽她連嘆3聲氣，「唉！真是不好意思！」看來很擔心女兒狀況，並坦承愛女的確住院，但是沒有多做解釋，對於向太（陳嵐）爆料成龍遭勒索鉅款一事，她表示記者會上已經有清楚交代，自己和向太不熟，不想要再提到這些事。
▲吳綺莉在記者會聲淚俱下。（圖／CFP）
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▲行政院召開新經濟移民法規劃重點記者會,賴清德,陳美伶,葉俊榮。（圖／記者屠惠剛攝）
日前，行政院院長賴清德得意洋洋地推出所謂「新經濟移民法」的規劃藍圖，宣稱能吸引許多「外國專業人才、中階外籍技術人力、投資移民、海外國人及其後代」。
然而，由於整個計畫都僅出於片斷功利的思維，未能檢討台灣移民法制政策「不歡迎外人」、「本／外二分法」的基本結構，這樣的制度改革恐怕成效極為有限。唯有改變本土排外主義（nativism, xenophobia）的心態，從友善平等的思維出發，將來台工作生活的外籍人士都當成台灣人看待，建立「你們就是我們」的環境，才是正途。
在此之前，民間團體「移民／移住人權修法聯盟」（移盟），早已針對「入出國及移民法」提出修正方向，期能針對整體移民法制「不友善」乃至不必要的「敵視」規定加以檢討。而新住民身分的立委林麗蟬也呼籲要建立移民政策的整體法制。
可惜行政院對這些善意的建議，全然置之不顧，不肯汲取當前超過五十萬婚姻移民與六十萬移工制度的教訓，這樣提出來的法案必然不合現實需求。
行政院目前的計畫，看來仍不願意將「居台外人」（resident aliens）當成準國民（denizens），只願意賦予「永久居留」。而這種新的「永久居留」也只增加（比起既有的居留身分）極有限的社會保障。這就好比胡適之先生所云：「裹了幾十年的小腳，一朝放大，還是不能恢復天足的。」
此種扭扭捏捏的改變，距離「建立友善平等」環境，或「吸引優秀人才來台」都還差得遠。而台灣當前難以吸引優秀外籍人才來台的原因，主要不是人家極想取得「永久居留」，而是經濟條件不足，社會保障與融合機制又付之闕如，此時來增加一點小小的補助，真的沒有打到重點。
舉例而言，「新經濟移民法規劃重點」最重要（或唯一）的誘因，就是給予這些專業、技術人才或投資移民「永久居留權」。但請問台灣的「永久居留權」除了不用定期換證件之外，有什麼權利保障？
永久居留者，能如同美國綠卡持有者一樣，享有大部分公民擁有之社會保障嗎？台灣有美國、加拿大等國的國際地位，讓世界各地人們，趨之若鶩嗎？
▲要吸引經濟移民，除了改善台灣本身的經濟條件外，讓居台外人都能夠感受到台灣的友善、尊重、平等，不會因為自己的身分受到歧視與不利，才可能達成目標。(圖／取自台北市政府)
舉例來說，學校想要依此法招募外籍的高中教師，但在沒有「月退俸」的條件下（永久居留者，依然不是「國民」，無法適用月退俸），加上台灣物價節節上升，人家有來台的誘因嗎？台灣多年來就有「永久居留」制度，但為什麼極少外籍人士來申請？寧可維持既有的「居留」或是汲汲於「歸化」？
能夠投資超過1,500萬元的投資者，會看上台灣的「永久居留」嗎？而若台灣社會（甚至包括外館在內的政府機關）對某些外籍人士膚色與口音偏見不除，他們走在路上還會被當成「逃跑外勞」而報警檢舉，那這些專業人才會覺得這是個友善環境，願意長久居住，以此為家嗎？
配合新南向政策來台求學的菲律賓學生，或是來台工作的泰國白領工程人員，要是與台灣人戀愛，論及婚嫁，卻發現他們還得飛回母國結婚，然後接受羞辱的「婚姻面談」（來自美加歐洲日本等國的「外籍人士」，就可以直接在台灣登記結婚，無須飛回母國，更沒有「境外面談」），難道會感受到台灣的友善包容嗎？
總之，要吸引經濟移民，除了改善台灣本身的經濟條件外，同時必須檢討現行移民法制（包括入出國及移民法、國籍法、就業服務法，以及其他以國籍區分保障的法令）中的缺陷，讓居台外人都能夠感受到台灣的友善、尊重、平等，不會因為自己的身分受到歧視與不利，才可能達成目標。
先傾聽已經在台灣居住多年的移民聲音，才能制定出符合現實的移民法制。移盟與許多學者都曾指出這樣的方向，在台多年的外籍工作者也都指向這個重點，行政院切莫一意孤行，弄出一個無效又歧視【aveda剪髮染髮沙龍推薦】A hair salon-理髮 ，兩頭落空的措施。
【轉載自筆震廖元豪觀點】
●作者廖元豪，國立政治大學法律學系副教授。考試院人權保障工作小組委員，台北市政府人權保障諮詢委員會委員，移民／移住人權修法聯盟顧問。曾獲選中央社2006年「台灣十大潛力人物」，並於2017年代理台北市政府參與釋字748號解釋有關同性婚姻憲法保障之言詞辯論。
●以上言論不代表公司立場。88論壇歡迎更多聲音與討論，來稿請寄editor88@ettoday.net
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社會中心／綜合報導
嘉義縣東石漁人碼頭晚上驚傳命案，一名男子24日晚間8點多被人發現，垂掛在觀景平台欄杆上發現一名男子頸部上有繩，面朝海，警消人員到場將人拉上地面，但男子已明顯死亡。
嘉義縣警方24日晚上8點多獲報，有人體懸掛在漁人碼頭近風車旁的觀景平台，東石消防分隊派人到場，警消及海巡人員將男子拉上地面，已明顯死亡。
警方初步調查，死者是居住在中部的40多歲梁姓男子，不是嘉義當地人，目前已通知家屬。不過知名旅遊景點傳出疑有人上吊輕生，也讓住在附近的鄉民嚇到。
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